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Palladium Mobility Group
Global Relocation Services
„Wir tun alles für einen erfolgreichen Transfer Ihrer Mitarbeiter und begleiten den gesamten Prozess engagiert und professionell“
Was wir tun
Die Palladium Mobility Group wurde mit dem Ziel gegründet, den Transfer - egal ob national oder international - für Ihren Mitarbeiter und dessen Familie so angenehm wie möglich zu gestalten.
Wir möchten alles dazu tun, dass die Transfers Ihrer Mitarbeiter erfolgreich für alle Beteiligten verlaufen und begleiten den Eingewöhnungsprozess feinfühlig.
Dabei können wir auf unser großes Netzwerk aus vielsprachigen Spezialisten zurückgreifen, die selber über Auslandserfahrung verfügen und daher die Bedürfnisse und Ängste der Transferees verstehen.
Unser oberstes Ziel ist es, in unserem Service alle Aspekte eines nationalen oder internationalen Transfers zu berücksichtigen, so dass sich der Mitarbeiter und dessen Familie möglichst bald in der neuen Umgebung zurechtfinden und wohlfühlen.
Die Palladium Mobility Group ist seit vielen Jahren Mitglied der EuRA (European Relocation Association) und hat sich deren Ethik und Verhaltenskodex verschrieben.
Unser Service
Unser Team koordiniert und steuert den gesamten Relocation-Ablauf, übernimmt die Verantwortung für die reibungslose Unterstützung Ihrer Mitarbeiter sowie sämtliche administrative und prozessuale Belange.
Als eines der sehr wenigen deutschen Relocation-Unternehmen verfügen wir über die Qualitätszertifizierung der EuRA (European Relocation Association).
Dieses Qualitätssiegel gewährleistet Ihnen die konsequente Einhaltung höchster Standards unter anderem in Bezug auf Prozesse und KPIs während der gesamten Serviceerbringung.
Haus & Wohnungssuche
Wohlfühlen –
von Anfang an
Entscheidend für die Zufriedenheit Ihres versetzten Mitarbeiters mit dem neuen Standort ist das richtige Zuhause in der passenden Umgebung. Wir tun alles in unserer Macht stehende um sicherzustellen, dass Ihre versetzten Mitarbeiter mit dem neuen Zuhause zufrieden sind.
temporäre unterkunft
Unabhängig davon, ob Ihr Mitarbeiter eine kurzfristige oder längerfristige Entsendung antritt, eine vorübergehende Wohnung wird häufig benötigt, um Ihren Mitarbeiter und dessen Familie so lange unterzubringen, bis ein endgültiges Domizil gefunden ist oder verfügbar wird.
ORIENTIERUNGS
TOUR
Man bezeichnet die Orientierungstour auch als “Preview Trip” oder “Look-see visit”. Die Orientierungstour ist ein vielseitiges und wertvolles Mittel als Bestandteil des Relocation-Programmes. Sie hilft, den potenziellen Kandidaten für die neue Umgebung zu begeistern oder ist Bestandteil zur Vorbereitung eines Gruppenumzuges.
sCHULSUCHE
Falls Ihr Mitarbeiter Kinder im Schulalter hat, spielt die Auswahl der Schule eine bedeutende Rolle für alle weiteren Entscheidungen innerhalb der Familie und wird die Erwartung an das neue Umfeld entscheidend beeinflussen.
Haus & Wohnungssuche
Wohlfühlen –
von Anfang an
Entscheidend für die Zufriedenheit Ihres versetzten Mitarbeiters mit dem neuen Standort ist das richtige Zuhause in der passenden Umgebung. Wir tun alles in unserer Macht stehende um sicherzustellen, dass Ihre versetzten Mitarbeiter mit dem neuen Zuhause zufrieden sind, damit diese sich schnell ihrer neuen beruflichen Herausforderung stellen können.
temporäre unterkunft
Unabhängig davon, ob Ihr Mitarbeiter eine kurzfristige oder längerfristige Entsendung antritt, eine vorübergehende Wohnung wird häufig benötigt, um Ihren Mitarbeiter und dessen Familie so lange unterzubringen, bis ein endgültiges Domizil gefunden ist oder verfügbar wird.
ORIENTIERUNGS
TOUR
Man bezeichnet die Orientierungstour auch als “Preview Trip” oder “Look-see visit”. Die Orientierungstour ist ein vielseitiges und wertvolles Mittel als Bestandteil des Relocation-Programmes. Sie hilft, den potenziellen Kandidaten für die neue Umgebung zu begeistern oder ist Bestandteil zur Vorbereitung eines Gruppenumzuges.
sCHUL/KINDER
GARTENSUCHE
Falls Ihr Mitarbeiter Kinder im Schulalter hat, spielt die Auswahl der Schule eine bedeutende Rolle für alle weiteren Entscheidungen innerhalb der Familie und wird die Erwartung an das neue Umfeld entscheidend beeinflussen.
SETTLING-IN
SERVICE
Eine Versetzung und die damit verbundene Eingewöhnung in ein neues Umfeld sollte mit positiven Erfahrungen verknüpft werden und dabei Ihren Mitarbeiter nicht von seiner Arbeit ablenken in einer Zeit, wenn sich Ihr Mietarbeiter und seine Familie in die neuen Lebensumstände eingewöhnen.
TRAINING
Kulturen verbinden
Die notwendige Unterstützung beim Kultur- und Sprachtraining hilft Ihrem Transferee enorm, sich möglichst schnell am neuen Standort zu integrieren und zu kommunizieren.
VISA &
IMMIGRATION
Der erste Schritt für die erfolgreiche Versetzung eines Mitarbeiters ist die Aufenthaltsgenehmigung oder das Visum. Dessen Beantragung kann zu einem komplizierten und zeitraubenden Prozess werden.
UMZUGS
MANAGEMENT
Umziehen leicht gemacht
Der Umzug aller persönlichen Habe ist ein elementarer Bestandteil des Relocation-Prozesses. Durch die Integration des Umzugs in das Relocation-Programm lassen sich die Gesamtkosten reduzieren bei der vorübergehenden Unterbringung und den Lagerkosten.
SETTLING-IN
SERVICE
Eine Versetzung und die damit verbundene Eingewöhnung in ein neues Umfeld sollte mit positiven Erfahrungen verknüpft werden und dabei Ihren Mitarbeiter nicht von seiner Arbeit ablenken in einer Zeit, wenn sich Ihr Mietarbeiter und seine Familie in die neuen Lebensumstände eingewöhnen.
TRAINING
Kulturen verbinden
Die notwendige Unterstützung beim Kultur- und Sprachtraining hilft Ihrem Transferee enorm, sich möglichst schnell am neuen Standort zu integrieren und zu kommunizieren.
VISA &
IMMIGRATION
Der erste Schritt für die erfolgreiche Versetzung eines Mitarbeiters ist die Aufenthaltsgenehmigung oder das Visum. Dessen Beantragung kann zu einem komplizierten und zeitraubenden Prozess werden.
UMZUGS
MANAGEMENT
Umziehen leicht gemacht
Der Umzug aller persönlichen Habe ist ein elementarer Bestandteil des Relocation-Prozesses. Durch die Integration des Umzugs in das Relocation-Programm lassen sich die Gesamtkosten reduzieren bei der vorübergehenden Unterbringung und den Lagerkosten
mIETVERTRAGS
VERWALTUNG
Aus einem Guss
Falls Ihr Unternehmen im Rahmen des Relocation-Programms mehrere Mietobjekte verwaltet, kann dies eine sehr mühsame Aufgabe sein. Für den versetzten Mitarbeiter ist es eine ziemlich lästige und zeitaufwändige Zusatzbelastung, sich mit Handwerkern, Versorgungsunternehmen und Mietverträgen auseinanderzusetzen, die ihn von seiner eigentlichen Aufgabe ablenkt.
KOSTEN
VERWALTUNG
Das korrekte Management von Relocation-Ausgaben und Steuerreports ist ein entscheidender Teil jedes Relocation-Programms. PMG bietet eine Auswahl von Management-Services an, die eine audit-konforme Lösung sowohl für die Unternehmen als auch für deren Transferees bieten.
AUSZUG
Mit unserem Departure Service möchten wir unsere Kunden möglichst von jeglichem Umzugstress entlasten. Wir kümmern uns um alle Aspekte des Aus- und Umzugs inklusive aller erforderlichen Kündigungen und Abmeldungen.
mIETVERTRAGS
VERWALTUNG
Aus einem Guss
Falls Ihr Unternehmen im Rahmen des Relocation-Programms mehrere Mietobjekte verwaltet, kann dies eine sehr mühsame Aufgabe sein. Für den versetzten Mitarbeiter ist es eine ziemlich lästige und zeitaufwändige Zusatzbelastung, sich mit Handwerkern, Versorgungsunternehmen und Mietverträgen auseinanderzusetzen, die ihn von seiner eigentlichen Aufgabe ablenkt.
KOSTEN
VERWALTUNG
Das korrekte Management von Relocation-Ausgaben und Steuerreports ist ein entscheidender Teil jedes Relocation-Programms. PMG bietet eine Auswahl von Management-Services an, die eine audit-konforme Lösung sowohl für die Unternehmen als auch für deren Transferees bieten.
AUSZUG
Mit unserem Departure Service möchten wir unsere Kunden möglichst von jeglichem Umzugstress entlasten. Wir kümmern uns um alle Aspekte des Aus- und Umzugs inklusive aller erforderlichen Kündigungen und Abmeldungen.
“Die Palladium Mobility Group ist seit 2011 Mitglied der EuRA (European Relocation Association) und hat sich deren Ethik und Verhaltenskodex verschrieben. Das erklärte Ziel der EuRA ist es, Wissen und Verständnis zu allen Themen rund um die Mitarbeitermobilität zu vermitteln. Weiterhin stärkt die EuRA die Leistungsstandards der Relocation Branche durch Kommunikation und Training."
Netzwerk und Partner
Standorte
Die Palladium Mobility Group ist an zahlreichen Standorten vertreten, um Ihre neuen Angestellten nicht nur persönlich, sondern auch kompetent und bestmöglich vor Ort betreuen und unterstützen zu können.
An Standorten in Deutschland, Österreich und in der Schweiz, stehen wir für Ihre Angestellten persönlich zur Verfügung.
JOBS
Sie suchen nach einer interessanten Herausforderung, bei der Sie mitwirken können und somit die Zukunft anderer Menschen positiv mitgestalten können? Wenn Sie Spaß am Umgang mit Menschen und verschiedenen Kulturen haben, dann sollten wir uns kennenlernen. Unsere aktuellen Stellenangebote finden Sie auf dieser Seite, sowohl in Festanstellung, wie auch als Freelancer.
Wählen Sie den für Sie passenden Standort und die gewünschte Stelle aus. Auf Ihre Bewerbung und das gemeinsame Kennenlernen freuen wir uns jetzt schon.
MANAGEMENT
General Manager
unsere Philosophie
Unsere Vision
Ein Transfer, egal ob national oder international, ist für den Angestellten und dessen Familie eine absolute Herausforderung.
Das Scheitern einer Versetzung ist nicht nur frustrierend für den Mitarbeiter und seine Angehörigen, sondern auch extrem teuer für den Arbeitgeber.
Die Palladium Mobility Group möchte alles dazu tun, dass die Transfers Ihrer Mitarbeiter erfolgreich für alle Beteiligten verlaufen und begleitet den Eingewöhnungsprozess feinfühlig.
Dabei können wir auf unser großes Netzwerk aus vielsprachigen Spezialisten zurückgreifen, die selber über Auslandserfahrung verfügen und daher die Bedürfnisse und Ängste der Transferees verstehen.
Unser oberstes Ziel ist es, in unserem Service alle Aspekte eines nationalen oder internationalen Transfers zu berücksichtigen, so dass sich der Mitarbeiter und dessen Familie möglichst bald in der neuen Umgebung zurechtfinden und wohlfühlen.
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